Prefeitura de Itabira sinaliza reajuste salarial de 9% para o servidor
Em reunião, Prefeitura sinalizou reajuste de 9% aos servidores
O Sindicato dos Trabalhadores e Servidores Públicos Municipais de Itabira se reuniu na tarde dessa quinta-feira, 21 de fevereiro, com representantes da Prefeitura para enfim, iniciar as negociações do Acordo Coletivo. Segundo a presidente da entidade, Priscila Miranda, o Executivo sinalizou um reajuste salarial de 9%. Desta forma, o salário mínimo da Prefeitura passaria de R$630,00 para R$700,00.
A categoria pede um aumento salarial de R$ 66,29%, mesmo percentual dado aos secretários e já em vigor desde 1 de janeiro.
Esta é a terceira reunião entre Sintsepmi e Prefeitura. No entanto, as duas anteriores tiveram apenas conversas, sem nenhuma proposta apresentada aos servidores. Na ocasião, o prefeito Damon de Sena pediu mais tempo para que a pauta de reivindicações fosse estuda mais detalhadamente.
Outra proposta feita é que o cartão alimentação passaria dos atuais R$120,00 para R$128,00.
Segundo Priscila, o Sindicato acredita que esses valores de reajustes podem e devem ser maiores, pois o próprio Prefeito durante a campanha eleitoral colocou como uma de suas metas, a valorização do servidor público. “Com este aumento irrisório, os nossos servidores ficarão frustrados. Esperamos uma real flexibilidade por parte do Governo e já iniciamos um estudo de uma contraproposta que será discutida e votada em assembleia a ser marcada em breve".
Participaram da reunião, o Prefeito Damon, o Chefe de Gabinete Edílson Lopes, o Secretário da Fazenda Paulo Henrique, o Secretário de Planejamento Júlio Contador, o Diretor da Itaurb Carlos Carmelo, além dos membros da comissão do Sindicato.