Tipos comuns de entrevistas de emprego

A entrevista é uma das principais formar de selecionar as pessoas em um processo avaliativo. Por meio dela, há a análise dos profissionais em busca de competências necessárias e de um perfil que se adapte a empresa. Assim, o formato da entrevista varia de acordo com o objetivo do recrutador e com os critérios postos como principais pela instituição.
Para melhorar a compreensão neste assunto, vamos apresentar os cinco tipos mais comuns de entrevista de emprego e explicar um pouco de como elas funcionam.
1º tipo: Entrevista Técnica