Candidatos passam por processo seletivo para pessoas com deficiência

Uma equipe da empresa Soluções Sustentáveis, do Rio de Janeiro, está em Itabira nesta sexta-feira, 9 de maio, realizando a segunda etapa do processo seletivo que direcionará os portadores de deficiência para trabalhar em uma grande mineradora da região. O processo seletivo é uma parceria com a Associação Ocupacional e Assistencial das Pessoas com Deficiência de Itabira (Aoadi).

Estão sendo aplicados testes e avaliações na sede da entidade para os candidatos que se cadastraram e passaram pela -análise do currículo pela empresa. O processo contempla quatro fases. A primeira etapa é o cadastramento do currículo no site www.solucoessustentaveis.com; a segunda aplicação dos testes na Aoadi. Na terceira fase, haverá entrevista com um gestor e a ultima etapa é a entrega de documentações. Até o momento, passaram pela seletiva cerca de 17 candidatos. Para a cidade haverá em torno de 14 vagas.

De acordo com a analista de projetos, Priscila Lobato, a empresa primeiramente faz uma pré-análise do currículo, para depois avaliar o candidato. Ela pede que os candidatos que tiverem dúvidas quanto às seletivas que procurem a empresa. “As pessoas podem entrar em contato conosco, que direcionamos os candidatos. Se houver dúvidas com relação a qualquer fase do processo pode nos ligar”, orientou.

Segundo a analista, a primeira etapa do processo (cadastramento no site) é permanente. O trabalho desenvolvido com as empresas faz parte de um projeto de inclusão produtivo de pessoas com deficiência nas cidades de Itabira Mariana, Ouro Preto, São Gonçalo do Rio Abaixo, Santa Bárbara e Barão de Cocais. Neste primeiro momento, o recrutamento será para fazer curso de aprendizagem industrial, com bolsa aprendizagem e outros benefícios garantidos. É necessário estar cursando ou ter ensino médio completo. O início do curso no Senai será em julho deste ano. Para informações, o telefone da Soluções Sustentáveis é: (21)3553-8045