Inscrições para o Seminário TOP Leader Coaching terminam nesta quarta

Você está preparado para alcançar e maximizar seus resultados e ser um líder de sucesso?  Está preparado para desenvolver todo o seu potencial e da sua equipe, gerando resultados sólidos e contínuos? Seja um Líder Coach! As inscrições para o Seminário TOP Leader Coaching, promovido pela Insight Consultoria Empresarial, encerra-se nesta quarta-feira, 16 de março.

 

Hoje em dia, com o mercado tão competitivo e acirrado, o que as empresas mais buscam são colaboradores com a capacidade de liderar. É uma tarefa difícil, porque ainda persiste a ideia de que estar à frente de uma equipe é apenas passar ordens e chamar atenção. Liderar é bem diferente de mandar. E é isso que o curso TOP Leader Coaching, produzido pela Insight Consultoria Empresarial, quer mostrar.

 

O curso será realizado em Itabira, no Hotel Bristol, nos dias 18, 19 e 20 de março, sempre de 8h às 20h. A metodologia é inovadora e inédita na região. O instrutor responsável possui formação em Business and Executive Coaching pela Sociedade Brasileira de Coaching. Hoje, quem quer fazer um curso como esse precisa ir a Belo Horizonte ou a São Paulo.

 

“A principal competência procurada no mercado é a liderança. Vale dizer que é a principal e a mais difícil de se encontrar. Por que é a mais difícil? Não é porque faltam pessoas, até por que pelo contingente atual de mercado existem profissionais disponíveis, a questão é que estes profissionais não se atualizaram para modelo atual de gestão, para a forma nova de liderar. Hoje ainda se vê a figura do líder arcaico e esse tem sido o grande problema. Pode perguntar a qualquer empresário que ele dirá: o problema na minha empresa é a liderança”, avalia a diretora de Projetos da Insight Consultoria, Cristiane Lage.

 

O curso que será ministrado em Itabira tem como principal diferencial a metodologia o coaching.Significa que o colaborador que participar do curso estará apto a promover mudanças profundas no setor em que atua em um curto espaço de tempo. São quatro ações principais: foco, ação, resultado e melhoria contínua. “Não adianta ter uma equipe boa se não gera resultado. A equipe é o resultado que ela apresenta. E isso as pessoas ainda não perceberam”, diz Cristiane.

 

Então, o que um líder poder fazer para gerar resultado na empresa em que ele trabalha? “Promover a melhoria interna”, responde a diretora da Insight Consultoria. Para Cristiane, um líder deve sempre incentivar o aprimoramento de sua equipe. “O líder Coach, além de realizar as atividades dele, desenvolve a equipe. É muito mais amplo”, define. “Hoje, a gente tendo essa visão de crescimento, de mercado, de competitividade, o mínimo a ser feito é desenvolver pessoas para que elas tenham condições de crescer”, completa.

 

O curso é destinado a dois públicos. É voltado a pessoas que ocupam cargos de liderança e que querem se atualizar e também às pessoas que queiram se preparar e adquirir essa habilidade. Valores e formas de pagamento podem ser consultados na própria Insight Consultoria, na rua Água Santa, 354, Centro, pelo telefone (31) 3831-1873 e pelo e-mail[email protected].