Período que antecede o Natal abre oportunidades de trabalho
A menos de dois meses para o Natal está aberta a temporada de contratações para o período em que o comércio mais lucra. Oportunidade para aqueles que estão em busca de uma chance no mercado de trabalho, já que a contratação temporária pode render um emprego fixo. De acordo com a gerente comercial da […]
A menos de dois meses para o Natal está aberta a temporada de contratações para o período em que o comércio mais lucra. Oportunidade para aqueles que estão em busca de uma chance no mercado de trabalho, já que a contratação temporária pode render um emprego fixo.
De acordo com a gerente comercial da Câmara de Diretores Lojistas (CDL) de Itabira, Daise Mendes, daqueles que começam a trabalhar nestas vagas temporárias, de 12% a 18% conseguem se estabelecer no emprego. Ela avalia que as contratações de fim de ano giram em torno de 30% em relação à equipe permanente.
O empresário itabirano Pedro Arthur Rosa Campos, que tem duas lojas no ramo de confecções, começou o recrutamento mais cedo: em setembro. Ele declara que já contratou 20% da mão de obra extra que vai precisar para o fim de ano. Pedro revela os requisitos que possibilitam uma possível fixação no pós-Natal: “A pessoa deve se adaptar bem à loja, aos horários e fazer um bom atendimento”, afirma.
Com cinco lojas na cidade no ramo de calçados e confecções, Gustavo Porto Campos explica que para atender a demanda do Natal, os trabalhadores são selecionados no decorrer do ano. O empresário afirma que do final do primeiro para o início do segundo semestre, quando começa o ritmo mais acelerado no comércio, as contratações ficam em torno dos 10%. “Durante o ano, já formo minha cartela de colaboradores”, conta.
Segundo Daise, na busca por uma oportunidade no mercado de trabalho, a maioria dos candidatos procuram as empresas de recrutamento e seleção, onde as chances de se adequarem às vagas são maiores, pelo fato de os candidatos passarem por testes específicos.